Praca dla opiekunek w niemczech

Praca dla opiekunki w Niemczech - samodzielnie czy przez agencję?

Tysiące Polek rokrocznie decyduje się na pracę w charakterze opiekunki seniora w Niemczech. Zazwyczaj wyjeżdżają do pracy za pośrednictwem agencji, ale coraz częściej ośmielają się i decydują nawet na założenie własnej działalności gospodarczej. Jest to o tyle korzystniejsze, że pracujesz sama dla siebie, nie dzielisz się z nikim zarobkami i jeszcze masz firmę za granicą, która pozwala na liczne korzyści, choćby podatkowe czy nawet pozyskanie dofinansowania.

Założenie firmy w Niemczech przez polską opiekunkę seniora nie stanowi dzisiaj żadnej trudności.
Polka ma prawo rejestrować  działalność gospodarczą na tych samych prawach co Niemcy już od 2011 roku kiedy Parlament Europejski wprowadził swobodny przepływ osób, handlu i usług wewnątrz Unii. 
By zarejestrować firmę w Niemczech wystarczy podjęcie kilku formalności nawet bez faktycznego zamieszkania w Niemczech nawet na zasadach  wirtualnego biura za granicą. Założenie firmy polskim opiekunkom oferuje wiele kancelarii prawnych i pośrednictw w Niemczech. Jednym z najstarszych biur w Niemczech, które oferuje usługi rejestracji i prowadzenia firm dla opiekunek seniora za zachodnią granica jest Carebiuro. Na zespół polskiego biura składają się specjaliści z dziedziny prawa, administracji, finansów i ubezpieczeń. Wystarczy jeden kontakt, krótka rozmowa, minimum formalności i nasza firma w Niemczech zaczyna funkcjonować.
To, co kusi przede wszystkim polskich przedsiębiorców chcących prowadzić firmy w Niemczech to prostota formalności związanych z założeniem i prowadzeniem firmy, niskie podatki w porównaniu z Polską, niższe ubezpieczenie, które daje nam dostęp do jednej z najlepszych w Europie służb zdrowia oraz znacznie wyższa w stosunku do polskiej kwota wolna od podatku, oraz możliwość pozyskania licznych form dofinansowania naszej działalności bez zbędnych formalności. Polacy chętnie zakładają firmy na terenie Niemiec, a to z uwagi również na wysokość składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Jeżeli chodzi o ubezpieczenie zdrowotne, to jako przedsiębiorca masz prawo wybrać ubezpieczenie w jednej z firm prywatnych lub sektorze publicznym. Niemiecki ustawodawca w sposób elastyczny też podchodzi do kwestii ubezpieczenia emerytalnego przedsiębiorców. Opłacanie składek z myślą o przyszłej emeryturze jest tutaj zupełnie dobrowolne.
Najczęściej wybierana forma prawna działalności, jaką wybierają polskie opiekunki w Niemczech to jednoosobowa działalność gospodarcza tzw. gewerbe czyli samozatrudnienie.
We wszystkich formalnościach, związanych z rejestracją i prowadzeniem firmy w Niemczech pomoże Ci polskie biuro Carebiuro.

Koszt założenia samodzielnej firmy dla opiekunki seniora w Niemczech to tylko 50 € !

Opiekunka seniora bez ubezpieczenia zdrowotnego - jakie konsekwencje?

Jak już wspomnieliśmy każdy przedsiębiorca, a więc i opiekunka seniora w Niemczech musi posiadać aktualne ubezpieczenie zdrowotne wykupione w jednej z niemieckich kas chorych. 

Opiekunka seniora może wybrać ubezpieczenie państwowe tzw. ustawowe lub ubezpieczenie prywatne. I choć zdawałoby się, że to państwowe ubezpieczenie zdrowotne będzie tym bardziej korzystnym, to nic bardziej błędnego.

Prywatne ubezpieczenie zdrowotne jest zdecydowanie lepsze, a co najważniejsze, tańsze niż to państwowe.

Koszt ubezpieczenia zdrowotnego dla opiekunki w Niemczech zaczyna się już od 1 € dziennie ! Tak - w care-insur mamy tak tanie ubezpieczenia zdrowotne.

Pamiętaj ! Nie ryzykuj, nie oszczędzaj na składce ubezpieczeniowej. Za brak ubezpieczenia zdrowotnego w Niemczech grożą bowiem surowe konsekwencje prawne i finansowe.

Nie masz ubezpieczenia? Jesteś narażona na:

- samodzielne regulowanie rachunków za leczenie, które idą w setki, a nawet tysiące €,

- strach, że zostanie delegowana do Polski przez niemieckie służby celne

Myśl postępowo i przyszłościowo, bądź prawdziwą businesswoman - załóż gewerbe, ubezpiecz się w Niemczech i decyduj o sobie sama!